Pred nama je novo izdanje Dijaloga, Colasove ankete o zadovoljstvu zaposlenika. Više od 64.000 Colasovih zaposlenika diljem svijeta imat će priliku podijeliti svoje stavove. Prilika je to i mogućnost da baš svaki zaposlenik otvoreno izrazi svoje mišljenje. Slušamo mišljenja zaposlenika te poduzimamo akcije na temelju njihovih odgovora, jer jedino na taj način, odnosno dvosmjernom komunikacijom možemo izgraditi još bolje radno mjesto, unaprijediti uvjete rada te radnu atmosferu. U sklopu naših inicijativa radimo na privlačenju i zadržavanju naše radne snage te stvaranju zdravog radnog okruženja. Uveli smo brojne inicijitave i programe kako bismo dodatno osnažili kulturu Sigurnosti te smo osmislili program pohvale i priznanja. Zajedno kreiramo poželjno mjesto za rad kroz razne pogodnosti, a ono što nam je svima zajedničko jest da živimo Colasove vrijednosti – brižnost, zajedništvo i odvažnost.